Hoe beoordeel ik het functioneren van mijn werknemers en hoe leg ik dit vast?
Goed presterende, gekwalificeerde en enthousiaste medewerkers vormen de motor van uw organisatie. Meer dan ooit te voren speelt jouw organisatie in op in- en externe ontwikkelingen. Jouw organisatie dient zich continu aan te passen aan de wensen en eisen van de klanten. Daarom is het werken aan de ontwikkeling van eigen talenten en de toetsing van het functioneren – om zo te kunnen meegroeien met de ontwikkeling van de organisatie – van groot belang. Om dit alles te kunnen realiseren, dient de inzet en het functioneren van iedere medewerker blijvend op een hoog niveau te zijn. “Meer rendement uit talent halen”, noemen we dit bij Moore MTH. Wij kunnen je ondersteunen en adviseren bij het ontwerpen, implementeren of verder verbeteren van jouw functionerings- en beoordelingssysteem. Ook kunnen wij jou helpen bij de gespreksvoering.